万向创业五十四周年会议召开 鲁伟鼎强调:从战略高度建立人才生态系统

发布时间:

2023-07-10

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  7月8日,万向创业五十四周年会议召开。鲁伟鼎主持会议,并作了题为《从战略高度建立人才生态系统》的重要讲话。

  鲁伟鼎在讲话中回顾了万向的过去。他说,从1969年7月8日到今天,万向已经完整地走过54周年。过了今天,就是第55年了。上世纪九十年代,万向创业20多年的时候,新华社有一篇文章,说万向是“常青树”,也有人说是“弄潮儿”。一转眼又是30多年过来了。习近平总书记评价万向,“始终走在一条正确的道路上”,“始终处于一个领导潮流的地位”。经历半个多世纪的大浪淘沙,万向始终保持着持续稳健发展,这是万向人创造的奇迹。感谢大家!感谢我们的前辈们!

  鲁伟鼎指出,55岁的万向要往哪里走,很明确,“让空气更清新”是使命,我们深耕清洁能源和动行智控,攻坚轴承、底盘、材料科学、控制系统、聚能储能,科学至上建设万向创新聚能城,打造产业科技创新中心,万向的战略前瞻,方向清晰,步伐坚定。

  鲁伟鼎强调,战略确定了,人是决定因素。没有人才,就没有万向的54年。没有人才,就没有万向的未来。讲话从“发展大计,人为根本”,“大市场如何用人,我们汲取什么”,“万向需要什么样的人”,“万向如何选拔人才”,“员工如何响应万向的选拔机制”,“理顺几个关系,破除几个弊端”,“人才,关系万向的未来”七个方面,全面、深入地阐述了万向的人才战略。

  鲁伟鼎指出,“不孝有三,无后为大”,企业也一样,事业不能后继无人!要眼睛向内,打好基础,补好人力资源这一课。从战略配置来说,要实现“奋斗十年添个零”,也就是年25.89%的复合增长,人才先要达到25.89%的年复合增长。要完善人才生态系统,既要有“一枝独秀”的空间,又要有“百花齐放”的基础,各层次人才相互依存、上下承接。最重要的是厚植土壤,造就一大批领军人物,培养出能够领兵打仗的营长、团长、师长、军长乃至班长。

  鲁伟鼎强调,中国式现代化不是天上掉下的馅饼,“奋斗十年添个零”的持续增长也不是地上长出的金子。一切都是靠人干出来的。55岁的万向如何继续前行?到万向60周岁、80周岁、100周岁、110周岁……我们拿什么给她献礼?用什么抓住未来?靠什么保持荣耀,并创造更多新的荣耀,让后人以我们为荣耀?发展是第一要务,推动发展的是人,人是发展的第一保障。只有不断发展的目标与人不断增长的动能结合起来,才能叫做“现代万向人”。

  鲁伟鼎说,对于迈向55年的万向集团而言,得才得未来。为此,鲁伟鼎号召,为万向“三创”求人才,为万向创新聚能城求人才,为万向做受人尊敬的公司、做一家伟大公司、做好公司求人才,“最简单地说,就是为我求人才”!